IHK-Audit Betriebliches Mobilitätsmanagement

Unternehmen, die sich im Betrieblichen Mobilitätsmanagement engagieren, können sich von der IHK Frankfurt auditieren lassen.

Was ist das Audit?

Das Audit ist eine Auszeichnung für Arbeitgeber, die Strategien zur Verbesserung der betrieblichen Mobilität entwickeln. Zugleich dient das Audit dazu, Verbindlichkeit für die Umsetzung von Mobilitätsmaßnahmen zu schaffen.
Das Audit hilft zudem, im Bereich betriebliche Mobilität Maßnahmen und Prozesse qualitativ zu begutachten und Mobilitätskosten aufzudecken.
Mit erfolgreicher Begutachtung erhalten die Unternehmen und öffentliche Arbeitgeber ein Zertifikat über ihr vorbildliches Engagement im Betrieblichen Mobilitätsmanagement. Die Voraussetzungen und Regeln haben wir in einem Merkblatt (nicht barrierefrei, PDF-Datei · 863 KB) zusammengefasst.

Das Audit der IHK Frankfurt bewertet formal die Analyse der betrieblichen Mobilität und das darauf aufbauende Mobilitätskonzept mit konkreten Maßnahmen sowie die festgelegten Entwicklungsziele.
Das Zertifikat macht den beispielhaften Umgang mit der Betrieblichen Mobilität gegenüber Mitarbeitern, Kunden und der Öffentlichkeit deutlich.
Das Audit ist zeitlich befristet und wird zunächst für drei Jahre vergeben. Danach kann eine Verlängerung durch ein Re-Audit vorgenommen werden.
Die Re-Audits bewerten – zum ersten Mal drei Jahre nach dem Audit, in der Folge im Abstand von fünf Jahren – den Umsetzungsstand und die Fortschreibung von Maßnahmen sowie des Mobilitätskonzepts.

Analyse der Rahmenbedingungen der Mobilität in Ihrem Unternehmen
Begutachtung der Strategien und konkreten Maßnahmen zur dauerhaften Sicherung einer effizienten und nachhaltigen Mobilität und der Verstetigung der Prozesse zum Betrieblichen Mobilitätsmanagement
Höhere Verbindlichkeit der Maßnahmen durch die Definition von Zielen nach innen und außen, um die gesetzten Ziele gemeinsam zu erreichen.
Erhöhung der Außenwahrnehmung und -darstellung Ihres Engagements für Ihre Beschäftigten.

Das IHK-Audit ist offen für alle Arbeitgeber, die sich mit Betrieblichem Mobilitätsmanagement beschäftigen.
Eine Teilnahme an einem Beratungsprogramm wie "Besser zur Arbeit" erleichtert das Bestehen des Auditierungsprozesses, ist aber keine Voraussetzung für ein Audit, sofern die Anforderungen auch auf anderem Wege erfüllt werden.
Das IHK-Audit steht allen Arbeitgebern offen. Eine IHK-Mitgliedschaft ist dafür nicht zwingend erforderlich.